רצינו לדבר על מנהיגות בעשור החדש אבל אנחנו נקראים למנהיגות עכשיו, בזמן משבר.
יתכן וימי הקורונה מביאים לנו בקפסולה סוג של התנהגויות ומנהיגות שידרשו בעשור החדש. מנהיגות המושתתת על שותפות? יכולת להתמודד עם שינויים מהירים? התארגנות בתאי עבודה ורסטיליים?
בתוך זה אנחנו מבינים שתפקידנו בתקופה הזאת הוא לא להתיימר להביא את הבשורה על איזו מנהיגות תידרש בעתיד. אלא לחבר בין אנשים, דעות וקולות. ליצור מרחב משותף לשיח ולחשיבה שממנו, מהמרחב המשותף, תצמחנה תובנות וייווצרו כלים שכל אחד ואחת יוכלו לקחת וליישם.
